Wat doe je als jouw bedrijf wordt overgenomen door een Franse onderneming?

Of wanneer je plots moet samenwerken met een Frans hoofdkantoor?

Of wanneer een Franse directeur drie dagen naar Nederland komt en iedereen zich afvraagt:

Hoe pakken we dit goed aan?

Nederland en Frankrijk liggen dicht bij elkaar.

Met de trein ben je snel in Parijs.

Maar op de werkvloer voelt Frankrijk soms veel verder weg.

De manier van communiceren, vergaderen en beslissen is vaak anders dan Nederlandse professionals gewend zijn.

En precies daarom kan een workshop over zakelijke cultuurverschillen veel misverstanden voorkomen.


Waarom cultuurverschillen zoveel invloed hebben

Bij internationale samenwerking denken bedrijven vaak eerst aan taal.

Dat is logisch.

Maar taal is niet het enige verschil.

Ook cultuur bepaalt hoe mensen:

  • communiceren;
  • vergaderen;
  • beslissingen nemen;
  • feedback geven;
  • omgaan met hiërarchie;
  • relaties opbouwen.

Soms begrijpen mensen elkaar perfect qua woorden.

En toch loopt de samenwerking stroef.

Dan ligt het probleem meestal niet in de grammatica, maar in de verwachtingen.


Praktijkvoorbeeld: samenwerken met een Frans hoofdkantoor

Sinds enkele jaren begeleid ik Nederlandse teams die samenwerken met Franse bedrijven of hoofdkantoren.

De vragen die zij stellen zijn vaak heel herkenbaar.

Bijvoorbeeld:

  • Hoe bereid je een bezoek van de Franse directie voor?
  • Waar neem je Franse collega’s mee naartoe voor een zakenlunch?
  • Hoe geef je je mening in een Franse vergadering?
  • Waarom duurt een beslissing vanuit Parijs soms zo lang?
  • Hoe ga je om met hiërarchie?
  • Wat doe je als je niet alle nuances in het Frans begrijpt?

Tijdens de workshop brengen we deze vragen op tafel.

Zonder oordeel.

Maar met veel herkenning.


Wat maakt de Franse werkcultuur anders?

De Franse werkcultuur is niet beter of slechter dan de Nederlandse.

Ze is gewoon anders.

Nederlanders zijn vaak direct, praktisch en gericht op consensus.

Fransen hechten vaker meer belang aan:

  • hiërarchie;
  • vorm;
  • argumentatie;
  • intellectueel debat;
  • relatieopbouw;
  • diplomatieke formuleringen.

Wie die verschillen begrijpt, kan veel effectiever samenwerken.


Frans op de werkvloer

Tijdens de workshop bespreken we ook welke formuleringen helpen om diplomatieker en professioneler over te komen.

FrançaisNederlands
Je comprends votre point de vue.Ik begrijp uw standpunt.
Permettez-moi de nuancer.Sta mij toe dit te nuanceren.
Je ne suis pas tout à fait d’accord.Ik ben het niet helemaal eens.
Nous allons étudier cette proposition.We gaan dit voorstel bestuderen.
Pourriez-vous nous envoyer plus d’informations ?Kunt u ons meer informatie sturen?
Nous reviendrons vers vous dès que possible.We komen hier zo snel mogelijk bij u op terug.

Dit zijn eenvoudige zinnen.

Maar ze maken een groot verschil in toon.


Wat leer je tijdens de workshop?

De workshop wordt altijd aangepast aan de situatie van jouw organisatie.

We kunnen bijvoorbeeld werken rond:

  • vergaderingen met Franse collega’s;
  • samenwerking met een Frans hoofdkantoor;
  • communicatie met Franse klanten;
  • hiërarchie en besluitvorming;
  • e-mails en beleefdheidsvormen;
  • feedback geven;
  • onderhandelen;
  • small talk en zakenlunches;
  • omgaan met vertraging in beslissingen.

Het doel is niet om Franse gewoontes blind over te nemen.

Het doel is om beter te begrijpen wat er gebeurt en hoe je professioneel kunt reageren.


Waarom deze workshop zo praktisch is

Tijdens de workshop werken we met herkenbare voorbeelden.

Geen droge theorie.

Maar situaties die deelnemers zelf meemaken.

Bijvoorbeeld:

  • een vergadering waarin niemand een besluit neemt;
  • een e-mail waarop geen reactie komt;
  • een Franse collega die eerst “non” zegt;
  • een presentatie waarin veel kritische vragen komen;
  • een beslissing die alleen via het hoofdkantoor kan worden genomen.

Door deze situaties samen te analyseren, begrijpen deelnemers beter hoe ze kunnen reageren.


Cultuur en taal versterken elkaar

Een workshop cultuurverschillen kan apart worden georganiseerd.

Maar vaak werkt ze nog beter in combinatie met een cursus zakelijk Frans.

Dan leren deelnemers niet alleen wat er cultureel gebeurt.

Maar ook hoe ze daar in het Frans op kunnen reageren.

Bijvoorbeeld tijdens:

  • een Teams-vergadering;
  • een klantbezoek;
  • een presentatie;
  • een moeilijk gesprek;
  • een lunch met Franse collega’s.

Veelgestelde vragen

Is de workshop geschikt voor medewerkers die geen Frans spreken?

Ja.

De workshop gaat vooral over samenwerking, communicatie en cultuur.

Frans spreken is geen vereiste.

Kan de workshop worden aangepast aan onze organisatie?

Ja.

Vooraf bespreken we de concrete situaties, vragen en uitdagingen binnen jouw organisatie.

Is de workshop online mogelijk?

Ja.

De workshop kan online, op locatie of als onderdeel van een breder taaltraject worden georganiseerd.


Conclusie

Succesvol samenwerken met Frankrijk vraagt meer dan taalkennis.

Wie de Franse werkcultuur begrijpt, voorkomt misverstanden en communiceert met meer vertrouwen.

Een andere vergaderstijl.

Een indirecter antwoord.

Een sterkere hiërarchie.

Een lange lunch.

Het zijn geen details.

Het zijn onderdelen van een andere professionele cultuur.

En wanneer je die cultuur beter begrijpt, wordt samenwerken met Fransen vaak veel eenvoudiger.


Wil je beter samenwerken met Franse collega’s of klanten?

Werk jij of jouw team regelmatig samen met Franse collega’s, klanten, leveranciers of een Frans hoofdkantoor?

Tijdens een praktijkgerichte workshop bespreken we de cultuurverschillen die in jouw organisatie écht spelen. Zo krijgen medewerkers meer inzicht, meer vertrouwen en concrete handvatten om professioneler samen te werken met Franstalige partners.

📅 Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek en ontdek hoe een workshop cultuurverschillen de samenwerking met Frankrijk kan versterken.


Over Anne Lozé

Ik ben Anne Lozé, docent zakelijk Frans en oprichter van Efficiënt Frans Leren in Rotterdam.

Als Française woon en werk ik al meer dan twintig jaar in Nederland. Daardoor ken ik zowel de Franse als de Nederlandse werkcultuur van binnenuit. In mijn workshops combineer ik taal, cultuur en praktijk, zodat Nederlandse professionals beter begrijpen hoe Franstalige collega’s, klanten en leveranciers communiceren.

✔ Workshops cultuurverschillen Nederland en Frankrijk
✔ Praktijkgerichte voorbeelden uit het bedrijfsleven
✔ Online of op locatie
✔ Ideaal als aanvulling op een cursus zakelijk Frans